COMUNICAT DE PRESĂ

Tinerii din regiunea de nord a Moldovei sunt susţinuţi în procesul de integrare socială prin intermediul programului „Accent pe TINEri!”. Timp de 25 luni 289 tinerii defavorizaţi din 6 raioane cu vîrsta între 16 şi 30 ani au beneficiat de Serviciul Integrare Socio-Profesională, oferit de asociaţiile-partenere „Demos” (Edineţ) şi „Artemida (Drochia)”.

SISP reprezintă un complex de servicii psihologice, sociale, juridice şi cultural-educative adresate tinerilor defavorizaţi în vederea sporirii nivelului de trai şi integrării lor în societate.

Fiind o continuare a serviciilor sociale demarate în proiectul „Start în viaţa independentă” (AO „Demos”, 2009-2010), programul a oferit sprijin profesionist următoarelor categorii de tineri:

• Orfani;
• Tineri din familii social-vulnerabile;
•  Mame singure;
• Tineri din familii defavorizate;
• Victime ale violenţei în familie.

Tinerii au beneficiat de următoarele servicii:

• Sprijin la Locuinţa Asistată închiriată;
• Ajutor material pentru întreţinerea locuinţei timp de 2 luni şi pentru procurarea bunurilor de primă necesitate;
• Identificarea unui loc de muncă şi mediere în procesul de angajare;
• Asistenţă juridică: informare şi mediere în perfectarea actelor;
• Asistenţă psihologică: informare şi consiliere;
• Formare şi dezvoltare a Deprinderilor de Viaţă Independentă (DVI) în cadrul Şcolii DVI, care funcţionează ca un sistem de training-uri non-formale săptămînale axate pe subiecte de interes major pentru tineri.

 Din 2011 Serviciul Integrare Socio-Profesională face parte din grupul Servicii sociale specializate din Sistemul Integrat de Servicii Sociale al Republicii Moldova, fiind inclus în Nomenclatorul Serviciilor Sociale al Ministerului Muncii şi Protecţiei Sociale a Familiei, cu titlul Locuinţă Socială Asistată.  Acest fapt constituie încă o reuşită a echipei programului.

În anul 2012 partenerii programului vor sprijini în procesul de integrare socială încă 170 tineri defavorizaţi din 6 raioane de nord (Edineţ, Briceni, Ocniţa, Donduşeni, Drochia, Rîşcani). Totodată, echipa de specialişti împreună cu alţi colegi din domeniu va elabora baza normativă a serviciului Locuinţă Socială Asistată pentru a fi ulterior aprobată la nivel de Guvern.

Caritas Elveţia şi Direcţia Elveţiană pentru Dezvoltare şi Cooperare va susţine financiar programul „Accent pe TINEri -2” şi în anul 2012.

Persoana de contact:

Click to view slideshow.

Acestor daruri li s-au alăturat cadourile  oferite de  echipa “Demos” şi cele ale unei biserici din localitate. Astfel, sărbătoarea pentru cei mai mici beneficiari ai serviciilor noastre a fost plină de surprize şi bună dispoziţie!

Să le dorim tuturor acestor copilaşi şi familiilor lor un An Nou cu adevărat fericit şi plin cu schimbări spre bine!

Here’s an excerpt:

A New York City subway train holds 1,200 people. This blog was viewed about 4,500 times in 2011. If it were a NYC subway train, it would take about 4 trips to carry that many people.

Click here to see the complete report.

Astăzi au plecat şi felicitările pentru partenerii noştri: Administraţia Publică Locală şi Instituţiile de stat.

Voluntarii sunt foarte satisfăcuţi: pentru prima oară au confecţionat astfel de lucruri de mînă şi le-a reuşit: au fost apreciate de către toţi cei, care le-au primit, deoarece cel mai frumos dar este cel ce vine din suflet, încărcat cu bunătate  şi multă dragoste!

Click to view slideshow.

В результате изучения нормативных документов, регламентирующих деятельность организации, а также законодательной базы социальной сферы Молдовы, мне были поручены задания, охватывающие, по мере возможности, все области социальной деятельности организации.

 Сюда входила:

• работа с документацией,
• анализ случая, совет специалистов,
• помощь в проведении интервью,
• заполнение досье,
• выезд в территорию для мониторинга бенефициаров,
• оценка условий жилья,
• помощь в организации молодежных мероприятий.

Хочу отметить, что данная организация, выполняет грандиозную работу в оказании помощи и поддержки современной молодежи, которая сегодня находится в затруднительном социальном положении. Ведь выдать материальную помощь человеку, это еще не значит “вытащить его из пропасти”. Организация помогает молодым людям интегрироваться в общество, помогает сделать первый шаг во взрослую жизнь. В рамках действующих проектов входит помощь в прохождении профессиональных курсов, помощь в поиске жилья, помощь в трудоустройстве и в удержании на постоянном месте работы, чтобы иметь стабильный доход. В организации с бенефициарами постоянно проводится школа жизненных навыков, где каждый из специалистов (социальный ассистент, юрист, психолог) проводит познавательные занятия для формирования правильного взгляда на жизнь и преодоления затруднительных ситуаций.

В конце своей практики в организации у меня осталась масса приятных впечатлений. Я узнал много нового из социальной работы по поддержке современной молодежи. Узнал о том, какие есть возможности у молодых людей и о том, какие услуги они могут получить через организацию. Ведь далеко не все государственные учреждения социальной защиты, выдав материальную помощь, помогают правильно, рационально, разумно, распланировано распоряжаться этими деньгами. Участвуя в социальных программах «Демос»а молодой человек или молодая семья понимают ценность этой помощи и её значимость для построения лучшей жизни. А мне, как временному сотруднику, очень приятно было наблюдать и быть свидетелем того, как бенефициары организации искренне, от всего сердца благодарили специалистов, за их бескорыстный труд и заботу. Мной было также замечено, что у специалистов есть большой опыт в проведении интервью, бесед, консультаций с бенефициарами, они умеют расположить их к искренней беседе, где специалист увидит более точно всю суть его проблемы и сможет найти более эффективный путь решения ситуации. Также очень приятно видеть, что нет никакой дискриминации, ни по каким признакам, будь-то человек с высшим образованием или всего лишь с одним классом, по национальности или по религиозным взглядам. Явно, что для специалиста главное оказать все максимально возможные услуги бенефициару, чтоб улучшить его жизнь, стабилизировать ее, придать ей смысл.

В заключении хочется добавить, что ассоциация «Демос» имеет большой опыт практической деятельности, а это явный показатель неравнодушного отношения к молодежи, находящейся в сложных жизненных ситуациях. Для меня как будущего социального ассистента очень важен опыт работы в данной организации, и в своей будущей профессиональной деятельности я с удовольствием буду применять полученные практические умения и навыки.

În calitate de partener local al proiectului PNUD „Oportunităţi mai bune pentru tineri şi femei”, echipa „Demos” a sustinut tinerii defavorizaţi din raionul Edineţ în procesul de integrare socio-economică.

În perioada 2010-2011 232 tineri cu vîrsta cuprinsă între 16-29 ani au beneficiat de un  spectru larg de servicii, precum:

• Servicii de informare,
• Consiliere şi orientare profesională,
• Susţinere financiară pentru realizarea cursurilor profesionale de scurtă durată,
• Mediere pe piaţa muncii şi integrare profesională,
• Co-finanţare la salariu pentru o perioadă de pînă la patru luni.

Tinerii defavorizaţi din raionul Edineţ au avut oportunitatea să urmeze o profesionalizare în corespundere cu aptitudinile personale şi cu cerinţele de moment şi de perspectivă ale pieţii muncii locale. Prin intermediul serviciilor de mediere în cîmpul muncii tinerii au fost ajutaţi în căutarea unui loc de muncă corespunzător specialităţii obţinute. Din sesiunile de informare tinerii s-au cunoscut cu cerinţele pentru ocuparea unui loc de muncă, precum şi cu condiţiile care trebuie să le întrunească angajaţii pentru o integrare profesională reuşită.

Click to view slideshow.

 Ca rezultat numeric Programului SFIP Edineţ arată astfel:

Participînd în Programul SFIP, tinerii au conştientizat importanţa şi necesitatea obţinerii unei profesii, astfel încât să poată fi încadraţi în cîmpul muncii potrivit capacităţilor şi aptitudinilor profesionale.

Echipa Serviciului de Formare şi Integrare Profesională din or. Edineţ  a fost din start încrezută în succesul acestui proiect, deoarece este gata oricînd să se implice, să se dezvolte, să ajute tinerii defavorizaţi să trăiască o viaţă decentă. Ne bucurăm să vedem progresele înregistrate de tineri, de  faptul că ei valorifică atît capacităţile sale personale şi profesionale, cît şi posibilităţile pe care putem să le oferim. Şi dacă tinerii asistaţi de programul SFIP denotă schimbări pozitive şi îşi aleg propriului drum în viaţă, înseamnă că programul a avut efect.

Semenii noştri ne cunosc pentru activităţile pe care le organizăm în cadrul proiectului „Dialog Intercultural în Republica Moldova”, realizat de Consiliul Naţional al Tineretului din Moldova în parteneriat cu Asociatia Obştească „Demos”, cu susţinerea financiară a Fundaţiei pentru Copii „Pestalozzi” din Elveţia.

Săptămîna aceasta le-am făcut tinerilor din Edineţ o sărbătoare pe cinste – Park Quest. Activitatea a avut ca scop explorarea şi cunoaşterea Grădinii Publice „Vasile Alecsandri” din oraşul natal, învăţarea modalităţilor de depăşire a barierelor de comunicare între entii şi toleranţă interetnică.

Activitatea Park Quest implică sarcini cognitive şi sportive, prin care colegii noştri din instituţiile de învăţământ pre-universitar din or. Edineţ au dezvoltat ablitităţi de lider, de lucru în echipă, de comunicare, soluţionare a conflictului şi toleranţă. Astfel de activităţi le formează participanţilor competenţe de orientare în spaţiu (în timp limitat), încredere de sine şi în colegii de echipă. Cu un an în urmă a fost prima încercare, suficient de reuşită, şi acum devine o tradiţie organizarea City şi Park Quest.

Chiar dacă pregătirile evenimentului Park Quest a durat o veşnicie (două luni), evident că nu s-a trecut şi fără peripeţii, tocmai despre ele vom povesti acum…

În pofida dimineţii reci ai primei zile de vacanţă de toamnă, am reuşit până la venirea participanţilor să pregătim rechizitele şi instrumentele pentru însărcinări şi îndeplinirea acestora. S-au format 3 echipe, numărul membrilor fiind mai mare decât cel preconizat, iar fiecare din noi ghida câte una din echipe.

Dacă pentru executarea însărcinărilor erau preconizate 90 minute, participanţii dornici de aventuri au parcurs traseul în cel mult 45 minute. Toate 3 echipe erau pline de entuziasm, ceea ce a şi determinat rezultatul – Comoara a fost găsită de prima echipă în interval de 45 secunde de celelalte 2 echipe.

La capitolul peripeţii… Însărcinarea Răvaşul scris cu lapte, una din echipe, din întâmplare sau intenţionat, a dat foc foii pe care era scrisă următoarea destinaţie a traseului, însă Stareţul i-a ajutat să depăşească panica, care se înfiripa în echipă. Unul din instrumentele însărcinărilor era şi hârleţul, care l-am constatat dispărut, când am început să strângem toate chiţibuşurile noastre, însă, în mod miraculos, unul dintre participanţi şi-a adus aminte că hârleţul nu era anexa premiului  şi l-a întors.

Întrucât pregătirea picknicului era în toi, am decis să distrăm colegii noştri cu activităţi şi jocuri energizante, care stimulează lucrul în echipă, încrederea reciprocă, autoafirmare şi alte abilităţi necesare unui lider.

Ceaiul şi friptura iniţial nu au fost apreciate, dar, cum se spune în popor, pofta vine mâncând, iar aerul proaspăt şi rece, oboseala, au favorizat foamea .

Noi, echipa de voluntari, chiar considerăm această activitate inovativă, cognitivă şi distractivă atât pentru semenii noştri, cât şi pentru întreaga comunitate. Suntem recunoscători Primăriei oraşului Edineţ, în persoana domnului primar Constantin Cojocaru şi a specialistului în probleme de tineret şi sport domului Mircea Moraru. Ca de obicei, alături de noi au fost specialiştii A.O. „Demos”, Nicolae Samcov, coordonator al echipei Dialog Intercultural Edineţ şi Sanda Samcov, coordonator programe Tineret, care ne-au oferit pentru susţinerea financiară şi logistică.

Mai avem mult de învăţat pentru a trezi interesul tinerilor de a se dezvolta şi a participa activ în viaţa comunităţii. Însă, se zice că practica bate gramatica! De aceea învăţăm din activităţi practice, iar în jurul nostru se formează un cerc tot mai mare de tineri dornici de a cunoaşte, de a participa, de a se dezvolta pentru o carieră de succes.

Echipa Dialog Intercultural Edineţ

]]> http://asociatiademos.wordpress.com/2011/11/02/park-quest-la-edinet/feed/ 1 Liliana Samcov DSCF4502 http://asociatiademos.wordpress.com/2011/08/10/certificatele-si-diplomele-voluntarilor-%e2%80%93-la-cos/ http://asociatiademos.wordpress.com/2011/08/10/certificatele-si-diplomele-voluntarilor-%e2%80%93-la-cos/#comments Wed, 10 Aug 2011 11:30:34 +0000 Liliana Samcov http://asociatiademos.wordpress.com/?p=666 ]]> Zilele trecute m-am întîlnit cu 4 foşti voluntari ai Demos-ului, tineri activi pe parcursul a mai multor ani de studii liceale. I-am întrebat despre sucesele la admitere, despre faptul cum îi ajută diplomele şi certificatele de voluntar obținute pentru munca în ONG. Răspunsul lor m-a pus pe gînduri: certificatele de voluntar şi diplomele nu au fost anexate la documentele pentru înmatriculare la studii universitare şi nu au fost luate în considerare. Acest jest al comisiilor de admitere reduce la zero importanţa Legii cu privire la Voluntariat, demotivează tinerii şi diminueaza utilitatea activităţii voluntare!

Ar însemna oare aceasta că legea pentru care au lucrat mai bine de 3 ani atîţea ONGşti din ţară nu are nicio valoare pentru Ministerul Educatiei?

Consider că Ministerul Tineretului şi Sportului şi Ministerul Educaţiei trebuie să ia o atitudine responsabilă vizavi de această situatie, de altfel îi pierdem şi pe acei puţini tineri, care mai au spirit civic şi entuziasm pentru munca voluntară şi… ramînem minciunoşi în faţa abiturienţilor, care au mizat pe facilităţile prevazute de Legea cu privire la Voluntariat.

Între 1 şi 6 august în AO „Demos” a derulat prima ediţie a Taberei de Vară de Limbă Engleză şi Voluntariat.

Ideea voluntarului Corpului Păcii Adam Snyder şi a voluntarei Nadejda Şuparscaia, asistentă a echipei „Dialog Intercultural Edineţ”, de a organiza o un English Camp a fost susținută de către directoarea asociaţiei Liliana Samcov. La propunerea acesteia, pe lângă dezvoltarea abilităţilor de comunicare în limba engleză, tabăra a avut menirea să pregătească un grup de voluntari activi pentru comunitate. Camp Leaders Adam şi Nadejda au elaborat un concept al taberei, bazat pe subiecte de interes pentru tineri, cum ar fi: Leadership, Friendship, Critical Thinking, Tolerance, Assessing Needs, Environmental Issues. Totodată trainerii au făcut un deosebit accent pe valoarea voluntarilor și pe participarea tinerilor în viaţa comunităţii.

Echipa de camp leaders, asistată de voluntara Anastasia Balan – una dintre cele mai active voluntare ale ONG-ului, a demonstrat capacităţi remarcabile de lucru cu tinerii. „Orice clipă – în mişcare, orice activiate – prin interactivitate!”, – cu aşa motto a început şi s-a finalizat tabăra. Exerciţii de simulare, jocuri de rol, studii de caz, jocuri energizante – toate acestea nu le lăsau tinerior spaţiu pentru inerţie. Emoţiile taberei continuau pînă seara târziu, acasă, în familii, unde tinerii  mărturiseau părinților  cele învăţate şi trăite timp de o zi. Părinţii,  sceptici la început, la finele taberei au recunoscut că cu copiii lor s-a întîmplat ceva:

„…a devenit mai sociabil”,

„…îl văd în centrul atenţiei semenilor şi nu-l pot recunoaşte deoarece acasă e tăcut şi timid”,

„…a început să vorbească mai sigur în engleză”,

„…ne învață pe noi, părinţii, cum să ne afirmăm pe poziţie de lider la serviciu şi cum să interacționăm în echipă ”,

„…a început a observa că semenii săi sunt nepăsători faţă de mediul înconjurător şi acest lucru îl afectează!”,

„…în sfârșit, judecă ca un om matur şi responsabil!” , – acestea sunt doar o parte din impresiile părinţilor despre schimbarea produsă în percepţia şi comportamentul tinerilor. „Suntem siguri, că seminţa bună va da rădăcini şi roade la timpul potrivit. Această tabără a fost o bună experienţă pentru copiii noştri şi o modalitate de a cunoaşte lucruri pe care nu le vei afla la şcoală. Părinţii trebuie să stimuleze copiii să participe în activităţile ONG-ului, deoarece prin acestea se educă personalităţi”, – astfel a caracterizat efectele taberei Dna Ecaterina Sorocan, mama uneia dintre participante. Tabăra de vară a fost realizată graţie donaţiilor părinţilor participanţilor şi a acumulărilor de fonduri pentru realizarea activităţilor echipei „Dialog Intercultural Edineţ” (CNTM).

Această tabără este o experienţă în premieră pentru AO „Demos”, cu toate acestea deja poate fi calificată ca practică pozitivă ce merită a fi diseminată şi multiplicată.

Sperăm să ia foc şi în anii viitori pentru a pregăti echipe de voluntari capabili să comunice eficient, să atragă fonduri şi să soluţioneze problemele comunităţii noastre. Ei, voluntarii, pe bună dreptate, merită să fie recunoscuţi ca şi resurse comunitare importante, capabile să aducă o schimbare pozitivă atît în mediul semenilor săi, cît şi în dezvoltarea orașului.

Directoarea Centrului de Reabilitare a Copiilor cu Necesităţi Speciale “Încredere”, doamna Olga Cibotari, ne-a telefonat a doua zi, după ce sărbătoarea copiilor a ieşuat, cu rugămintea de a realiza un program de animaţii pentru beneficiarii centrului: copii cu disabilităţi, analfabeţi (majoritatea locuitorilor satului sunt de origine romă),  copii din familii social-vulnerabile.

Fără a chibzui prea mult, am creat o echipă din tineri specialişti ai AO “Demos” şi voluntari ai proiectului “Dialog Intercultural”. Am numărat în jur de 30 copii şi ne-am pus pe treabă: cineva pregătea scenariul, alţii – atributele şi materialele necesare, cîţiva s-au ocupat de pregătirea cadourilor. Am făcut 30 de pachete dulci, am colectat o cutie de jucării pentru centrul “Încredere”, am procurat rechizite şcolare şi de birou, cărţi, jocuri de masă etc. La toate acestea am adăugat un calculator fost în folosinţă, la solicitarea directoarei centrului.

În ziua de 3 iunie două maşini încărcate cu cadouri şi membri ai echipei de organizare mergeau deja spre satul Drochia.

Cînd am ajuns la faţa locului, ne-am văzut aşteptaţi cu multă nerăbdare de circa 40 de copii împreună cu părinţii şi cu dna directoare a Centrului de Reabilitare a Copiilor cu Necesităţi Speciale “Încredere”. Toţi ne aşteptau cu flori şi multă speranţă.

Programul nostru a început cu o întroducere despre originea sărbătorii “Ziua copiilor”, urmat apoi de activităţi interactive (jocuri, animaţii) la care au luat parte toţi copiii. Voluntarii proectului “Dialog Intercultural” au sporit dispoziţia de sărbătoare  prin muzică şi dans. Înainte de finalul activităţii copii au venit cu surprize pentru noi: au dansat, au spus poezii, au cîntat, iar noi am finisat cu oferirea cadourilor pentru centru, a pachetelor  dulci pentru fiecare copil şi a diplomelor pentru participare activă.

Click to view slideshow.

Micuţii au rămas foarte mulţumiţi de sărbătoare, invitîndu-ne să mai venim pe la ei. Iar noi eram bucuroşi pentru bunăvoinţa cu care ne-au întîmpinat copiii. Cu adevărat, pentru a face pe cineva fericit nu trebuie mult efort, doar o dorinţă. Şi aici nu există bariere: de comunicare, de vîrstă sau de altă origine. Important e să vorbeşti în limba Dragostei de Oameni.

“Să mai veniți chiar şi fără cadouri! Însă şi mai bine ar fi să trăiți în satul nostru şi să fiți aproape de noi!”, – ne-a spus o micuţă prințesă în rochie de bal.

Cît de mult înseamnă să trezeşti  zîmbetul pe faţa unui copil!